Васил Велев, председател на Асоциацията на индустриалния капитал

Предизборните обещания на ГЕРБ бяха за 5% по-ниски осигуровки тази година. Това беше и нашето очакване, защото икономиката в момента е в криза и това е начин да се насърчи изрядният данъкоплатец. Става въпрос за производителя, който плаща заплати и осигуровки върху тях и е в светлата част на икономиката. За нас е изключително важно да се намали осигурителната тежест незабавно, както ни беше обещано, дори и с цената на замразяване на инвестиционни проекти. Предпочитаме да се намалят осигуровките, вместо да се строят индустриални зони и спортни зали.
С намаляването на осигурителната тежест се подкрепя линейно и целият бизнес, който е на светло. С инвестиционните проекти пък се подпомага единствено строителството. Това е секторът с най-високите заплати, там се плащат най-много пари под масата, а най-много осигуровки се укриват.
Надяваме се, че през следващата година управляващите наистина ще спазят обещанието си и ще намалят с 5% осигурителната тежест. Това всъщност е важна антикризисна мярка и е важно да се реализира бързо.
Предложили сме вече и цял набор от антикризисни мерки. Всъщност вече има към Националния съвет за тристранно сътрудничество създадена работна група, която обсъжда предложенията на социалните партньори, работодатели и синдикати. Нашето предложение е до 15 септември тези антикризисни мерки да са уточнени и да са облечени в съответните решения. Те са спешни и неотложни, защото основната им цел е да подпомогнат компаниите точно в този момент. В тази връзка очакванията ни са да се насърчат и да се подпомогнат най-силно засегнатите компании от кризата, която дойде отвън. Става въпрос предимно за експортно ориентираните фирми, които продаваха продукцията си, тъй като тя е качествена, на световните пазари. Те обаче се затвориха и при тези компании се получи сериозен срив в продажбите.
За нас е много важно тези фирми да си съхранят човешките ресурси, за да може, след като започне възстановяването на световната икономика, те да запазят пазарните си позиции, а не да бъдат изместени от чужди компании, които са запазили човешкия си капитал, след като са получили подкрепа от държавата си.