Мерките на антикризисканата програма управляваме заедно с финансовия министър Симеон Дянков, който си гледа финансите и бюджета, а ние социалната сфера, заяви министърът на труда и социалната политика Тотю Младенов пред бТВ.
По ОП „Човешки ресурси” ще дадем възможност чрез допълнителна квалификация, хората да получат нужните умения. Чрез ваучери, всеки, който работи на половин работен ден ще може да избере на какво иска да се обучава, поясни той. С над 65 млн. лв през последните години са обучени 137 хил. човека, но те не са обучени адекватно на нуждите на пазара на труда. Не е редно държавата да влага пари, а квалификациите да не отговарят на нуждите на бизнеса, категоричен е Младенов. В бюджетната сфера, трябва да се направи редукция на персонала, но тези, които останат на работа трябва да получават повече пари. Работата в инспекцията на труда е занемарена, ще има драстични промени. Там има отлични специалисти, но има и такива, които не искат да работят. За пръв път правителство поставя макрорамката за целия период на управление. Първо държавата трябва да спре източването на парите, а следващата година може да се мисли са актуализиране на заплати и пенси. За пенсии, които ще се получат след януари 2009 г. няма да има таван, а другите ще могат да се преразгледат след 1 юли 2010 г., прогнозира министърът.Най-тежкият проблем в момента е с безработицата, всички мерки за насочени към преодоляването й. Размразяването на фондовете е глътка въздух за бизнеса и хората, освен това е нужно ефективно използване на бюджетните пари. Около 170 млн. лв. се влагат от бюджета за справяне с безработицата, но неефективно, каза той.

/БГНЕС/