Счетоводните къщи – най-желан работодател в САЩ
Младите специалисти в САЩ искат да работят предимно за счетоводни къщи, показва класация на Businessweek. Първите три позиции са за Ernst & Young, Deloitte и PricewaterhouseCoopers. В списък с топ работодатели са подредени 119 фирми, според тяхната репутация и желание на висшистите в САЩ да се влеят в редиците им.
Младите специалисти в САЩ искат да работят предимно за счетоводни къщи, показва класация на Businessweek. Първите три позиции са за Ernst & Young, Deloitte и PricewaterhouseCoopers. В списък с топ работодатели са подредени 119 фирми, според тяхната репутация и желание на висшистите в САЩ да се влеят в редиците им.
Класацията се изготвя на базата на три отделни анкети – анкета на списанието сред директори на колежи в САЩ, анкета на Universum USA, в което участват 40 000 колежани, и анкета на Businessweek сред самите работодатели. В Ernst & Young средната годишна заплата е 50 000 – 55 000 долара, в Deloitte - 55 000 – 60 000, а в PricewaterhouseCoopers - 50 000 – 55 000. Четвъртата позиция е за Goldman Sachs, която миналата година беше 13-а. На пето място отново е счетоводна фирма – KPMG, шести са Marriott International, седми – Google. Със средна заплата между 55 000 – 60 000 долара Lockheed Martin са поставени на 8-а позиция. Предпоследни са IBM с годишно възнаграждение от 65 000 – 70 000 долара, а последни – JPMorgan. Банката се изкачва със седем позиции напред от миналата година.