И "Боинг" пред стачка за заплати
И в американския авиационен гигант "Боинг" назрява стачка, съобщи Ройтерс. Предложението на ръководството за увеличение на заплатите на служителите с 2.5% годишно като част от преговорите за нов колективен трудов договор беше квалифицирано като "обидно" от най-големия профсъюз на работниците на компанията (IAM).
И в американския авиационен гигант "Боинг" назрява стачка, съобщи Ройтерс. Предложението на ръководството за увеличение на заплатите на служителите с 2.5% годишно като част от преговорите за нов колективен трудов договор беше квалифицирано като "обидно" от най-големия профсъюз на работниците на компанията (IAM).
Преди няколко седмици в германската "Луфтханза" служители и част от пилотите в една от дъщерните й компании стачкуваха за заплати, от което компанията губеше по около 4 млн. евро дневно. В крайна сметка конфликтът приключи с успех за заетите.
От IAM заплашват, че ако предложението не се промени, работниците ще преминат към ефективни стачни действия в началото на септември. Като цяло офертата на "Боинг" предвижда увеличение на заплатите с 2.5% през първата година от договора и по 2% за всяка от следващите две години.
Със сигурност това не е достатъчно, твърдят от IAM. Профсъюзът, в който членуват 27 хил. служители на "Боинг", иска нарастване на заплатите между 9 и 13% за следващите три години.
Най-вероятно "Боинг" ще направи последното си предложение на 1 септември, като членовете на IAM ще гласуват за договора на 3 септември.
"Луфтханза" обмисля оферта за дял от "Остриън еърлайнс"
Най-голямата германска авиокомпания "Луфтханза" е отправила необвързваща оферта за закупуването на дял от конкурентната "Остриън еърлайнс", съобщи вчера говорител на авиокомпанията, цитиран от АП. Правителството на Австрия реши в началото на август да приватизира авиокомпанията с условието 25-процентен дял от нея да остане в австрийски ръце. Правителството притежава около 43% от превочвача. "Остриън еърлайнс" очаква да отчете загуба между 70 и 90 млн. евро за 2008 година.